IT-Leiter (m/w/d)

Aufgaben:

• Führung und Weiterentwicklung des Teams
• Überwachung und Steuerung von IT-Projekten hinsichtlich Budget, Zeit und Qualität
• Leitung von ca. 30 Mitarbeitern (m/w/d) mit bestehender Teamleiterstruktur
• Gewährleistung des laufenden Betriebs, der Cybersecurity und Weiterentwicklung der Abteilung
• Unterstützung bei der Digitalisierung der Fachbereiche
• Verdichtung der Projektergebnisse und Präsentation im Führungskreis
• Termin- und Ressourcenplanung der Mitarbeiter und externer Dienstleister
• Budgeterstellung und -überwachung
• Unterstützung des kontrollierten Wachstums

Qualifikation:

• Abgeschlossenes Studium der IT, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Führungserfahrung zwingend erforderlich
• Erfahrung im IT-Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit Kunden
• Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationskompetenz
• Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative, Flexibilität, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Teamorientierung
• Offenheit für neue Ideen und die Themen der Zukunft (z.B. Künstliche Intelligenz)
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das Unternehmen bietet:

• Eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit
• Einen sicherer Arbeitsplatz und ein attraktives Gehalt inkl. Firmenwagen zur privaten Nutzung
• Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
• Ein professionelles und kollegiales Team
• Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben
• Neueste Büroausstattung mit hellen Räumen, Stehschreibtischen und moderner IT-
  Infrastruktur

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen zusammen mit Ihren Gehaltsvorstellungen und Ihrer Verfügbarkeit zu. Bei weiteren Fragen, stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung.